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都道府県 最寄り駅
職種 雇用形態
こだわり

夜勤パート1回28,000円〜30,000円★あいている時間に稼ぎたい方必見♪

募集職種 看護師
雇用形態 非常勤
勤務地 東京都府中市
最寄駅 中河原駅(バス11分)
給与
【正看護師】夜勤 28,000円〜30,000円/回
休日・休暇 シフト制

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正看護師:275,000円〜!4週8休制☆病棟でのお仕事です!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市下京区
最寄駅 京都駅(徒歩9分)
給与 月収:28万円~
正看護師:275,000円〜 夜勤手当、通勤手当
休日・休暇 4週8休 慶弔休暇、有給休暇(半年経過後10日・勤続6年半経過後 最高40日)、育児休暇、産前産後休暇、年末年始12/30〜1/3、夏休み初年度2日・翌年以降3日、介護休業制度あり、子の看護休暇

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中河原駅からバスで11分の老健です♪賞与最高5ヶ月と高めで頑張り甲斐があります!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 東京都府中市
最寄駅 中河原駅(バス11分)
給与 月収:23万円~35万円
【給与】 基本報酬月額 237,900円〜359,000円(夜勤5回相当) ※初任給は職務経験・資格等により決定する。
休日・休暇 週休2日、年次有給休暇あり 常勤:年末年始、3ヶ月以降の場合夏期休暇2日

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日勤のみ勤務☆准看護師OK☆クリニック外来の求人です!

募集職種 看護師
雇用形態 非常勤
勤務地 京都府京都市伏見区
最寄駅 竹田(京都府)駅(徒歩2分)
給与 時給:1,400円~
休日・休暇 シフトによる

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最寄り駅からバス10分♪施設の非常勤求人!週3日から相談可能です!

募集職種 看護師
雇用形態 非常勤
勤務地 東京都府中市
最寄駅 中河原駅(バス11分)
給与 時給:~
詳細はお問い合わせください。
休日・休暇 シフト制 週3日から相談可能

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准看護師OK!週休2日制で身体に無理なく働けます♪夜勤ありの老健求人!

募集職種 准看護師
雇用形態 常勤
勤務地 東京都府中市
最寄駅 中河原駅(バス11分)、聖蹟桜ケ丘駅(バス18分)
給与 月収:23万円~35万円
【給与】 基本報酬月額 237,900円〜359,000円(夜勤5回相当) ※初任給は職務経験・資格等により決定する。
休日・休暇 週休2日 年末年始5日 3ヶ月以降の場合夏期休暇2日

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駅からバス10分程度♪夜勤体制:看護師1名ヘルパー7名です。

募集職種 准看護師
雇用形態 非常勤
勤務地 東京都府中市
最寄駅 中河原駅(バス11分)
給与 時給:~
詳細はお問い合わせください。
休日・休暇 シフト制 週3日から相談可能

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4週8休!上桂駅より徒歩1分の好立地!産婦人科病棟での看護業務です!

募集職種 助産師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市西京区
最寄駅 上桂駅(徒歩1分)
給与 月収:21万円~
月収例:228,000円〜(準夜深夜各4回計算、他住宅手当など有) 助産師手当:30,000円(上限)
休日・休暇 有給休暇、4週8休、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

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正看:277,400円〜(手当含み)!正看護師募集!病棟でのお仕事です!!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府宇治市
最寄駅 六地蔵(奈良線)駅(徒歩4分)
給与 月収:28万円~
正看:277,400円〜(手当含み)
休日・休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 日曜・祝日・年末年始(12月30日〜1月3日)・夏期休暇3日

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駐車場は子供もちの方から優先です☆24時間託児所ありの病院です!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府長岡京市
最寄駅 長岡京駅(バス10分)
給与 月収:~
休日・休暇 有給休暇 4週8休、外来の場合日曜祝日は基本的に休み 有給消費率100%、結婚、忌引、出産、育児休暇

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窓が大きく開放的な病院です!!車通勤OK!!病棟での看護業務です!

募集職種 看護師
雇用形態 夜勤専従
勤務地 京都府京都市伏見区
最寄駅 竹田(京都府)駅(バス20分)
休日・休暇 シフトによる

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福利厚生が充実!!4週8休制!正看護師募集★病棟でのお仕事です!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市伏見区
最寄駅 伏見(京都府)駅(徒歩4分)、丹波橋駅(徒歩10分)
給与 月収:28万円~
※昇給も毎年3,000円〜5,000円になります。
休日・休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 4週8休、育児休暇、産前産後休暇 冬休(4日)、夏休なし

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退職金制度あり!寮完備☆正看護師募集★病棟でのお仕事です!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市伏見区
最寄駅 丹波橋駅(徒歩5分)、伏見(京都府)駅(徒歩8分)
給与 月収:27万円~
昇給:年1回、賞与:年2回(実績3.5ヶ月) 【常勤】 正看護師:月給272,500円〜(夜勤手当など含む) 准看護師:月給232,950円〜(夜勤手当など含む) 【非常勤】 正看護師:時給1,600円〜 准看護師:時給1,340円〜
休日・休暇 4週8休、日曜、祝日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始、夏期休暇3日、誕生日休暇1日

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寮完備、保育施設完備で働きやすい環境を整えています◎

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府宇治市
最寄駅 小倉(京都府)駅(徒歩5分)
給与 月収:29万円~29万円
月給 a 基本給(月額平均)又は時間額201,000円〜206,100円 b 定額的に支払われる手当 調整手当 26,130円〜26,790円準夜・深夜手当 60,000円〜60,000円 a + b 287,130円〜292,890円
休日・休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 日・祝、育児休暇、産前産後休暇(現在取得中の方が4,5名いらっしゃいます)

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院内保育園完備(24時間対応)◎ママさんナースにオススメの求人です!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府宇治市
最寄駅 伊勢田駅(徒歩15分)
給与 月収:~
休日・休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 慶弔休暇、夏休、誕生日休暇等

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託児所あり☆子育て中のママさんも働きやすい病院の求人ですよ♪

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市東山区
最寄駅 稲荷駅(徒歩9分)
給与 月収:29万円~
【モデル給与】 ■5年経験:298,000円〜(別途住宅手当・扶養手当・休日手当) ※基本給与213,000円、職務手当32,000円、夜勤48,000円(夜勤8回計算)、皆勤3,000円、衛生手当2,000円 ※想定年収4,428,000円〜 ■10年以上経験:303,000円〜(別途住宅手当・扶養手当・休日手当) ※基本給与218,000円、職務手当32,000円、夜勤48,000円(夜勤8回計算)、皆勤3,000円、衛生手当2,000円 ※想定年収4,508,000円〜
休日・休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 年末年始・有給休暇・育児休暇・介護休暇 産前産後休暇

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看護師寮あり!!退職金制度あり!!残業が月平均3時間と少なめですよ♪

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市東山区
最寄駅 稲荷駅(徒歩5分)
給与
月給:287,000円〜310,000円(夜勤4回分含む)
休日・休暇 年末年始 有給休暇 年末年始・有給休暇・育児休暇・介護休暇 夏季休暇・産前産後休暇

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退職金(勤続3年以上)!マイカー通勤可能です!!病棟求人です!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市西京区
最寄駅 桂駅(徒歩15分)
給与 月収:31万円~38万円
日勤常勤は常勤のお給料の10%カット 日曜入らない方はそこから更に5〜10%カット 《給与 新卒例》 基本給:198,800円〜 資格手当:28,000円 勤務手当:18,900円 二交替制夜勤手当:12,500円/回
休日・休暇 日/祝日/土曜日(土曜日は月2〜3回半日出勤あり) 上記休日日数をベースにローテーションで取得 夏期休暇2日・年末年始4日 有休(3ヵ月後)・慶弔休暇 産前・産後、育児休暇

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退職金制度あり!車での通勤可能です!正看護師!病棟でのお仕事です!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市伏見区
給与 月収:30万円~
【常勤】 正看護師:月給301,300円〜(夜勤手当、各種手当含み)
休日・休暇 4週8休 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始5日

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保育室完備なので、ママさんナースにオススメの求人ですよ!!

募集職種 看護師
雇用形態 常勤
勤務地 京都府京都市北区
最寄駅 北山(京都府)駅(徒歩15分)
給与 月収:32万円~
正看経験6年以上)319,100円→年収4,861,675円 50代まで経験加算あり 本俸212,100円 調整給27,000円 夜勤手当54,000円 住宅手当11,000円 賞与4.75ヶ月+25,000円(平成20年度実績) 昇給:年1回、賞与:年2回(実績4.6ヶ月)
休日・休暇 年末年始 有給休暇 4週7休(日祝祭日+2回を交替で休みます) 年次有給休暇:初年度14日付与(最高20日) 夏期休暇:3日付与 年末年始休暇:12/30 〜1/3 バースデー休暇:誕生月に1日付与

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看護師の求人・転職なら「ナース・ベア」人材紹介会社の一覧

株式会社プレジール

当社は一人ひとりの転職者(看護師の方)と向き合い、また採用側の細かな要望に誠実に丁寧にお答えすることで、皆さまのご不満の解消に努めてまいります。
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株式会社ネオキャリア

人材サービス業は「お客様お一人おひとりの人生の大きな岐路」「一社一社の柱となる人材戦略」を決めることをお手伝いし、企業成長へと導く重要な役割を担っていると自負しています。
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株式会社ファルマンメディカル

ファルマンメディカルは、優秀な人材と医療現場とを結ぶ架け橋になり、日本の医療、病院、患者さん、そして病院で働くすべての方を元気にするため、日々の業務に取り組んでいます。
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